二版：综合新闻总第1738期 >2016-04-12编印

　　近年来，市建筑总公司党委在经济下行的发展形势下，积极发挥战斗堡垒作用，把深化党的建设贯穿到内优企业软实力、外强企业生产力的实践中，为提升党建工作水平注入了新活力，有力带动了企业转型升级，实现了党的建设与企业发展深度融合、互促共进的双赢局面。

　　健全党组织体系，助力企业管理体系建设。组织强，企业兴。公司党委始终将健全党组织体系作为打造过硬企业管理体系的根本保障，管理层推行“一岗双责”制度，公司董事长兼任党委书记，分公司经理兼任党支部书记，党组织全程参与企业重大问题决策。项目部实现党组织向工地一线延伸，凡正式党员3人以上的项目部都要建立党小组，由党员项目经理兼任党小组组长。健全的党组织体系有效凝聚了干事创业合力。

　　加强党员教育管理，助力人力资源优化配置。公司党委建立了“党员培养成骨干、骨干发展成党员”的“双培养”机制，实行发展党员全程记实制度，突出将生产管理一线骨干发展为党员，近年来发展党员30余名，全部充实到企业生产重要岗位，其中中层管理者党员覆盖率超过60%。坚持集中培训与分散教育相结合，公司成立莱西建总职工培训学校，分期分批次对党支部书记、党员骨干、广大职工进行党建知识、业务技能轮训，累计培训600人次；项目部利用工地夜校、班前会、周例会等时间段，将党的路线政策、时政要点融汇于项目施工和安全生产教育，引导职工积极向党组织靠拢，提升党员队伍战斗力。

　　发挥组织优势，助力企业生产经营。服务企业生产经营是非公企业党建工作的重要内容。各级党组织充分发挥组织优势，广泛开展建言献策、技术创新、技能比武、节能降耗等活动，做到党组织活动与生产经营“两不误、两促进”。开展了“党员亮身份、做表率”活动，充分发挥党员示范带动作用，确保在施工的每一个环节、每一个班组都有党员，最终该项目获“2014-2015年中国建设工程鲁班奖”荣誉称号。德国企业中心项目是我国首个按照国家级绿色建筑三星和德国DGNB双重标准施工的工程，要求标准高、技术难度大，施工中分公司、项目部组织开展了“党员先锋班组”活动，选派懂技术、善管理的党员骨干编入各施工班组，白天带头争先创优，晚上组织交流经验，取得显著成效。目前，该项目成为世界上获得DGNB体系金奖认证的最大体量建筑综合体。

　　深化党建宣传，助力企业文化建设。加强企业文化建设，离不开党组织的政治引领和方向把关。公司党委自觉将社会主义核心价值观纳入企业文化体系，形成了“诚实守信、尊德崇善、互利共赢”的企业核心价值观。围绕理想信念教育和廉洁自律准则宣传，制定实施了《近亲属回避制度》、《职工廉洁从业管理规定》，有效加强了企业廉洁文化建设。为响应党组织加强企业宣传的号召，出资50万元建设了开放式图书室，在党员干部的带动下，广大职工形成了“多读书、做笔记、投稿件”的良好氛围，内部报刊《莱西建总》每月收到稿件近500篇。坚持贴近生产经营及职工需求，在企业网站、《莱西建总》等宣传阵地上，重点宣传党建特色工作，择优推送先进职工事迹；录制了《实干一甲子辉煌六十年》宣传片，在施工一线巡回播放，以生动的表现形式展现了企业优良传统，引导企业职工形成吃苦耐劳、拼搏奉献的敬业精神，有效推动了企业文化软实力转化为发展硬实力。