六版：综合信息
市人社局：“三举措”做好青少年维权服务岗建设
刊发日期：2014-10-21 阅读次数： 作者：lxxwzx 语音阅读：
为维护青少年合法权益，市人社局通过采取专项行动检查、绿色通道处理案件、网格化监管措施，厉打击各种侵害青少年合法权益的行为。
专项行动抓好面上检查。针对暑假期间青少年打工人数显著增多的实际情况，将青少年维权专项行动纳入书面审查重点范围，开展了为期2个月的青少年维权专项行动，重点对企业劳动合同签订情况、工资支付情况以及员工花名册、考勤表等资料进行检查，对发现的存在违法雇佣童工、未成年工等问题的企业进行严肃处理。截至目前，共检查用人单位237户，涉及劳动者11000余人，有效处理侵害未成年人权益违法行为2起。
绿色通道保证案件处理。为方便群众举报投诉企业雇佣未成年工违法行为，专门开通了未成年工维权“绿色通道”：公开了举报投诉电话，建立了QQ联络群，方便群众随时举报投诉用人单位违法行为；组建了青少年维权服务专门队伍，对受理的举报投诉案件，确保3日之内立案，7日之内调查清楚，10日之内协调解决。
两级联动避免矛盾升级。依托已经形成的12处劳动保障监察网格，实行“青少年维权服务”动态网格监管机制，充分利用我市用人单位“属地管理”要求，发挥每个网格熟悉企业优势，通过各个网格，及时发现用人单位雇佣童工、未成年工等违法行为和相关苗头，并合市镇两级之力，及时将违法行为处理于基层，化解于萌芽，避免矛盾升级。
（万馨蔚）