一版：时政要闻
“转出来”的干事新风———夏格庄镇开展“转作风提效能促发展”活动侧记
刊发日期：2014-01-03 阅读次数： 作者：lxxwzx 语音阅读：
2013年以来，夏格庄镇根据市委、市政府的部署，深入开展“转作风、提效能、促发展”活动，以“单项工作争第一、创一流，整体工作上水平、进位次”为标准，保持干事创业的激情和干劲，不断推进工作落实、突破、创新，全镇各项工作亮点不断呈现。
倒逼工作法“逼”出发展新面貌
夏格庄镇提出并落实了“倒逼工作法”和“一线工作法”，以“倒逼”机制强力推进工作落实，逼出发展新面貌。坚持每周召开项目建设领导小组工作调度会，形成《项目建设进度情况周报表》，对照报表谈进度、谋对策，确保项目建设任务按时保质保量完成。同时，深入项目一线现场，切实服务好企业发展。该镇3个续建项目、5个新开工项目持续开工建设。其中，总投资5亿元的青岛安惠仕生物制药车间土建部分完工，计划2014年10月投产；总投资3.5亿元的青岛锦泉生物科技有限公司，一期工程已于2013年10月竣工投产，二期将于近期开挖基础；总投资5亿元的青岛夏润石油机械科技有限公司，项目3个车间钢结构完工，部分设备已进厂；总投资3亿元的青岛华泓星塑胶有限公司，一期工程4个车间和办公楼主体完工，2014年5月投产。2013年，新引进了总投资5亿元的LNG加工、总投资5亿元的纸制品加工、总投资2亿元的普晶电器、总投资3亿元的青岛巨能管道设备等7个项目，将于2014年上半年开工建设；在谈项目中总投资3230万美元的舒尔茨油漆涂料、总投资1亿元的饮料生产等5个项目已达成初步投资意向，项目储备源源不断。
百名干部下基层与群众结“亲戚”
近日，笔者走进夏格庄镇敬老院，看到一群老人正坐在一起惬意地下象棋。2013年以来，夏格庄镇组织开展了“百名干部包村联户服务群众”活动，每月利用2天时间组织班子成员、机关干部、市级人大代表、党代表等百名干部进村入户访民情、解民难、化民怨、促民富，并明确规定了“八联五送三问三留”（八联：联系困难户、计生户、信访户、致富大户、老党员、离任村干部、离退休老干部、镇级人大代表。五送：送政策、送信息、送法律、送技术、送温暖。三问：问群众个人身体情况、家庭生产生活情况、对党委政府的意见和建议。三留：留下党委政府的关怀、留下解决问题的承诺、留下自己的联系方式）的目标任务。
据了解，2013年，夏格庄镇共组织干部进村入户走访1000余人次，为240户困难家庭送去慰问品；收集群众意见建议160多条，为群众办实事300余件次。
政府请律师进村解民难化民怨
“不是镇干部的帮助,我可能没有今天这样的生活。”家住索兰村的村民刘某激动地说。原来，刘某因在建筑工地操作搅拌机，不慎被搅拌机将左臂撕掉，因赔偿问题，其妻多次上访，并流露出要走向极端的想法，对此镇政府积极联系律师参与，为其提供法律援助，使问题依法圆满解决。
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