五版：人力资源社会保障
我市2013年就业工作着力打造“四个城乡一体”
刊发日期：2013-01-30 阅读次数： 作者：lxxwzx 语音阅读：
建立城乡一体的就业统计制度。在全面摸清城镇人力资源就业失业情况的基础上，重点加强对农村劳动力就业情况调查，摸透农村劳动力总量、就业人数、失业人数、半就业半失业人数等相关情况，建立农村劳动力资源数据库，实行城乡劳动力统一管理和服务。同时，探索扩大失业登记范围，在目前仅实行城镇失业人员登记的基础上，探索推行农村劳动力失业登记，并逐步建立对城乡劳动力一视同仁的失业登记制度。
建立城乡一体的就业政策体系。足额安排市本级促进就业资金，并加强与上级部门的沟通联系，积极争取上级部门加大对本市促进就业资金的支持力度，合两级财政之力，确保2013年在城乡各类劳动者中全面落实就业困难人员灵活就业社保补贴、小额担保贷款贴息、一次性创业补贴、创业带动就业补贴和职业培训补贴等促进就业政策项目，在全市范围内建立起城乡一体的促进就业政策体系，实现城乡劳动者享受扶持政策均等化。
建立城乡一体的平台支撑体系。积极争取上级部门对本市政策、资金等方面的扶持，加大市镇村三级人力资源社会保障服务平台建设力度。市级平台着重建设平面化、一站式社保服务大厅，建设规范化、有安保的争议仲裁大厅，并争取通过省级评估验收；镇级平台着重在配套硬件设施、完善承载职能上下功夫，争取新调整后各镇街平台全部通过青岛市评估验收；村级平台着重依托新规划的新型社区服务中心，加载人力资源社会保障服务功能，确保在新建成的所有社区服务中心都建成人力资源社会保障服务站。
建立城乡一体的就业服务制度。抓住岗位信息搜集、岗位信息发布、搭建交流平台三个关键环节，为城乡各类劳动者提供全方位的就业服务。在信息搜集环节，选择全市规模以上企业，建立企业联络人制度，利用企业联络人定期搜集企业用工信息，并通过相关渠道报市人社局；在信息发布环节，利用电视台、莱西市情、莱西人才网、劳动保障网以及电子显示屏、宣传栏等各类载体，广泛对外发布岗位需求信息，满足求职者信息需求；在搭建交流平台环节，定期在市人力资源市场举办综合或专场劳务洽谈会，定期深入到镇街集市开展“岗位政策双下乡”活动，实现劳企双方有效对接，提高劳务洽谈成功率，实现企业用工和劳动者就业双赢。
建立城乡一体的就业政策体系。足额安排市本级促进就业资金，并加强与上级部门的沟通联系，积极争取上级部门加大对本市促进就业资金的支持力度，合两级财政之力，确保2013年在城乡各类劳动者中全面落实就业困难人员灵活就业社保补贴、小额担保贷款贴息、一次性创业补贴、创业带动就业补贴和职业培训补贴等促进就业政策项目，在全市范围内建立起城乡一体的促进就业政策体系，实现城乡劳动者享受扶持政策均等化。
建立城乡一体的平台支撑体系。积极争取上级部门对本市政策、资金等方面的扶持，加大市镇村三级人力资源社会保障服务平台建设力度。市级平台着重建设平面化、一站式社保服务大厅，建设规范化、有安保的争议仲裁大厅，并争取通过省级评估验收；镇级平台着重在配套硬件设施、完善承载职能上下功夫，争取新调整后各镇街平台全部通过青岛市评估验收；村级平台着重依托新规划的新型社区服务中心，加载人力资源社会保障服务功能，确保在新建成的所有社区服务中心都建成人力资源社会保障服务站。
建立城乡一体的就业服务制度。抓住岗位信息搜集、岗位信息发布、搭建交流平台三个关键环节，为城乡各类劳动者提供全方位的就业服务。在信息搜集环节，选择全市规模以上企业，建立企业联络人制度，利用企业联络人定期搜集企业用工信息，并通过相关渠道报市人社局；在信息发布环节，利用电视台、莱西市情、莱西人才网、劳动保障网以及电子显示屏、宣传栏等各类载体，广泛对外发布岗位需求信息，满足求职者信息需求；在搭建交流平台环节，定期在市人力资源市场举办综合或专场劳务洽谈会，定期深入到镇街集市开展“岗位政策双下乡”活动，实现劳企双方有效对接，提高劳务洽谈成功率，实现企业用工和劳动者就业双赢。