
莱西市职业中专创办于1982年,是首批“国家级重点职业学校”和“青岛市教育改革十面红旗学校”。学校占地300亩,建筑面积4.2万平方米。现开设机电类、建筑类、幼师类、农经类共四大类15个专业。其中,电子技术及应用、工业与民用建筑、畜牧兽医、园林绿化4个专业是青岛市骨干专业。种植专业是山东省教学改革试点类专业,种植专业、养殖专业是山东省教研中心。有与专业相配套的实验实训室37个,仪器设备价值934万元。
现有教职工180人。其中,专任教师140人,高级教师32人,双师型教师56人。现有在校学生1852人。
一年来,学校坚持为地方经济建设培养高素质技能型人才的指导思想,以内涵建设促进教育质量提高,以改革创新助推学校发展,走出了一条内涵发展、精品一流、特色办学的新路子。
创新管理机制
坚持“精简机构、高效管理、优化配置”的原则,实行校部、学部两级行政管理。校部设三处(教务处、学管处、总务处)二办(办公室、招生就业办公室)一室(考核督查室)。按照专业相同或相近的原则,成立农经、建筑、幼师、机电四个学部。校部、学部分工明确,职责清晰,责任落实。校部着重做好学校的建设与发展的宏观调控,学部在专业建设、教育教学管理、联合办学等方面发挥能动性,独立开展相关活动。日常管理中,实行值日校长、主任、教师、学生干部“四级联动”机制,要求值班人员做到“勤转、勤查、勤问、人到、心到、责任到”,实现全员管理,全程管理,全方位管理。
提升教学质量
一是打造高效课堂。在加强集体备课的基础上,推行“导学案”制,引导学生自主学习,学会学习。推行项目教学、案例教学、模拟仿真教学和技能打包等教学方法,倡导合作式、探究式教学,因材施教。通过教法改革观摩课、优质课、示范课评选、精品课程研究等系列活动,探索高效课堂的成功模式。推行“有效学习”、“快乐学习”,让课堂上充满掌声、笑声、读书声,增强课堂教学吸引力。2012年,高职升学本科达线率51.6%,学校被评为“莱西市高职升学先进单位”。
二是完善技能教学目标体系。对照国家专业目录、中高级职业资格考核、技能大赛以及岗位技术标准要求,组织教师和行业专家进行研讨,明确专业(技能)方向,将技能教学目标分解、细化。同时,把技能考核纳入期中期末考试中,真正实现“教有目标,学有方向,做有动力”。2011年、2012年连续两年参加全国技能大赛,均获一金两银,学校被评为“青岛市技能教学先进单位”。
打造德育品牌
一是实施精细化管理。组织学生认真学习《中学生日常行为规范》、《中小学生守则》以及《青岛市中等职业学校学生文明修身行动公约》,确保学生人人知晓、人人遵守。抓好日常行为习惯教育和文明礼仪教育,引导学生养成良好的礼仪习惯、生活习惯、学习习惯、卫生习惯、劳动习惯。注重学生的思想道德建设,聘请沽河街道办事处派出所邹所长担任法制副校长,定期来校举办法制教育报告会,严控学生违法犯罪事件。
二是开展丰富多彩的活动。遵循“人人追求成功、人人能够成功”的教育理念,打造活动平台,学校成立了艺术、体育、社会实践等十八个社团,安排指导教师,定期开展活动。各班级还开展了“团体游戏”、“跳绳”、“转呼啦圈”、“花样踢毽”等活动,在活动中学生变得越来越自信大方,越来越阳光快乐,越来越充满朝气与活力。2012年,参加莱西市中小学生运动会获得职业学校第一名,参加莱西市职业学校篮球联赛获得第一名,参加全市文艺汇演获得2个一等奖。
加强基础建设
2012年,投资2000余万元,建设了“农业新技术培训推广中心”、“机电实训中心”、“肉鸡营养实验分析中心”、“女生宿舍楼”等项目。2013年,学校还将投资200万元,建设“工厂化育苗基地”;投资300万元,建设“建筑实训基地”;投资300万元,进行大姜综合开发项目;投资300万元,建设“学前教育实训基地”。所有项目完成后,学校将以崭新的、具有鲜明职业教育特色的校园环境、实训环境和教室环境展现在社会面前。
站在新的起点上,勇于创新、不懈进取的职专人将以十八大精神为指导,全面贯彻落实教育规划纲要,把工作抓细,抓实,抓出成效,以深厚的办学底蕴、先进的办学理念和优质的办学质量,为地方经济和社会发展培养更多的高质量人才!