一版：时政要闻
“我们喜盈门集团在全国有20多家分公司，大部分分公司我去过，像莱西这样的治安环境我见过得很少。我们公司在姜山工业园建厂5年了没发生一起企业被盗案件、职工也上下班经常看有民警巡逻，很安全。”提起园区治安环境，青岛喜盈门印染有限公司总经理孙玉应说。金秋时节，记者走进南部组团，在城区水集工业园，在偏远的南墅镇特色园区……看到一个个令人激动的项目建设场面，而这场面的背后有一个个公安民警日夜守护项目建设、服务客商的感人故事。
园区警务室搭起警民连心桥
“由于辖区企业员工多，且来自于全国各地，人员较为复杂，员工之间经常发生口角等矛盾，以往企业员工发生纠纷，派出所都是传唤双方当事人到派出所调解，有些员工会有一种害怕被派出所‘抓’的心理，不敢到派出所调解。现在所里将治安调解工作放在警务室解决，一来离企业近，能够及时调解，二来舒缓了当事人情绪，避免了‘害怕’心理。”提起园区警务室，水集派出所的一名干警这样说。
今年4月，水集派出所通过到园区企业走访，查民情，根据园区企业员工反映的情况，他们依托工业园警务室主动融入企业调解企业内部员工纠纷。这一创新服务模式，不仅进了企业内部员工的和谐，打消了园区员工的顾虑，也成为警民的连心桥。今年以来，警务室民警和企业员工为水集派出所提供破案线索13条，破获各类案件5起，抓获犯罪嫌疑人8名，预防治安案件21起、刑事案件4起，企业内部刑事发案明显减少，涉企违法犯罪活动得到有效遏制，企业的安全感大大增强。
治安前置建起安全防控网
“我们派出所负责的辖区内已经连续2年无街面双抢案件发生，外盗案件很少发生，刑事案件发案率与去年同期（11起）相比下降18.2%。”姜山工业园派出所所长江世涛说起辖区内的治安情况很是自豪。这个连联防队员加起来只有7名工作人员的小派出所怎样维护园区治安的？
姜山工业园派出所负责辖区内有80多家企业，累计有员工8000多名。近年来，该所推行了警务人员“一人多能”、“多能多精”的民警管理模式，根据辖区内企业员工上下班时间和治安情况，随时调整民警治安巡逻重点。并协助企业严把招工关、建立“人员流动库”和“外籍人员信息档案”，目前该所已为企业审核职工4000余人，通过审核职工，抓获外地上网故意杀人逃犯1名，为1000余名外来务工人员办理了暂住证，为所有外籍人员建立了信息档案。
项目建到哪里民警跟到哪里
今年2月18日，经济开发区辖区某机械加工企业韩方经理的孩子从北京转学到莱西，因所持北京居留许可证有些手续无法在莱西办理，滨河路派出所民警走访中了解到这一状况后，立即向出入境管理部门联系，并在第二天为其出具相关证明办理了青岛居留许可证，孩子如愿入学。韩方经理在韩国投资商会例会上说：“莱西公安真心为我们外国人着想，我们可以在莱西安心工作啦。”
在经济开发区现有的300余家内外资企业中，提起民警为企业服务的事都夸工作做到家了，该所针对近年来开发区发展速度快、新建项目多的特点，以流动警务室和巡逻队的形式，把大量警力送到企业、在建项目等最需要的地方。春节前夕，民警在走访一在建外资项目时了解到，韩方负责人李某想回国过春节，却又不放心正在建设的工地。在向所领导汇报后，该所及时安排一支巡逻队昼夜对该在建项目进行巡逻。正月初四，仍不太放心的李某风尘仆仆地从韩国赶回来时，发现四名巡逻队员正在工地值班，工地上的物品摆放有序，没有一点破坏和损失。李某感动地紧紧握住巡逻队员的手，连说谢谢。
（李远 王刚）