五版：转作风 提效能 促发展
南墅镇党委、政府公开承诺书
刊发日期：2012-04-25 阅读次数： 作者：lxxwzx 语音阅读：
结合“转作风、提效能、促发展”活动，南墅镇党委政府围绕机关作风建设工作作出以下公开承诺：
一、党务政务公开方面
工作目标：全面提升镇、村党务政务公开工作水平。
工作措施：利用政务网站、便民中心触摸屏、《镇情》《村情》公开文件、宣传公开栏等平台，召开会议、座谈会等形式，及时公开党的有关政策规定、镇机构设置情况、党员群众关注度高的事项、违规违纪党员处理情况、上级政策落实情况、活动宣传倡议、农村财务收支、计划生育、上级惠农政策等内容，做好全面、及时、准确的公开。
二、行政审批和许可方面
工作目标：进一步完善审批制度建设，提高许可办理工作效率。
工作措施：完善行政审批管理制度，提高服务态度，积极为群众提供帮助，严格按照法律法规要求，办好各类行政审批事项，做好审核工作，需上报许可申请事项及时反映。
三、优质服务方面
工作目标：增强责任意识，牢固树立服务意识，全心全意为人民服务，做到为民、便民、利民，提高服务积极性、主动性，认真完成各项工作，提高工作效率，为群众提供方便、快捷、高效的政策、信息、资讯等服务。
工作措施：1、以便民服务中心为依托，以村级为民服务代理点为基础，重点办好为民代理事项，增强为人民服务意识。2、以经贸办公室为依托，突出做好为企业服务工作，实现手续代办、全方位服务，进一步增强与客户之间的感情，打开招商新局面。3、以信访办公室和管区为依托，做好群众来信来访接待工作，做到有访必接、有信必回，发挥村协管员作用，及时化解矛盾纠纷。4、以管区和包村干部为依托，做好村庄各项应时工作，进一步为群众服务，密切与群众的关系，了解群众的诉求，解决群众难题。
四、廉洁勤政方面
工作目标：严格执行民主集中制和党风廉政建设责任制，不以权谋私、不奢侈浪费、不乱摊乱派，树立清正廉洁、公道正派、遵纪守法、廉洁高效的党委政府形象。
工作措施：1、提升自身素质。在工作中，坚定公仆意识，大力弘扬“廉洁奉公、执政为民”的职业精神，提高工作效率，严格要求自己遵守党纪国法，敬业勤政，在工作中做到不吃、拿、卡、要，不以权谋私，杜绝滥用职权、徇私舞弊；在生活中，加强自身道德修养，以德养廉，反对铺张浪费、讲排场、比阔气的不良风气。2、加强学习教育。继续加强干部职工的思想教育、廉政警示教育和业务培训，增强廉洁勤政意识，努力提升干部职工的综合素质。3、转变工作作风。严格执行党风廉政建设各项规定，奉行责任意识，时刻保持忧患意识、昂扬向上的进取精神，居安思危、励精图治，持之以恒地寻标、对标、达标、夺标，把全部精力和心思集中到干事创业上来，坚持深入实际、深入基层，自觉贯彻党的群众路线，始终把群众放在心上，进一步密切党群干群关系，保持艰苦奋斗本色，自觉抵制拜金主义、享乐主义和奢靡之风，发扬求真务实的优良作风，坚持不懈地开展治理“庸、懒、散、慢、拖、瞒”活动，强化雷厉风行、创新务实、艰苦奋斗、勤俭节约的工作作风。4、强化督查检查。强化镇纪律检查委员会、组织办、督查室的监督检查职能，同时动员全社会参与，加强自我监督、社会监督、群众监督，按相关规定处理干部违规违纪问题。
五、岗位廉政风险防控方面
工作目标：切实加强对权利运行的制约和监督，加大预防腐败力度，形成拒腐防变长效机制、反腐倡廉制度体系、权力运行监控机制，加强岗位权利监督制约。
工作措施：1、深入查找风险，提高廉政风险防控的准确性。围绕岗位职责、业务流程、规章制度“三个方面”，从领导岗位、中层岗位和一般岗位“三个层次”，精心梳理工作事权，明晰权力运行环节和各岗位职责，多角度、多层次查找风险，逐一排查廉政风险点。2、科学制定措施，提高廉政风险防控的针对性。根据不同岗位和风险等级，深入分析原因，通过加强岗位廉政教育、实施业务流程再造、修订完善相关制度、建立预警机制和廉政风险承诺制度等措施有针对性地加强防范监控，着力形成以岗为点、以程序为线、以制度为面，点、线、面相结合，环环相扣的廉政风险防控机制。3、完善考核监督，建立廉政风险防控长效机制。建立监督检查机制，及时发现风险防控中存在的问题，合理完善和调整，优化工作程序。建立责任追究机制，按照分级管理、分级负责的原则，责任明确到人，建立严格的责任追究制度，对工作开展不力导致违纪违法问题的，严肃追究相关领导责任。建立评估考核机制，各单位、村开展防控工作的情况将纳入党风廉政建设责任目标考核。
监督举报电话：市为民服务热线88412345；南墅镇投诉电话：83432748。
以上公开承诺，欢迎广大群众和社会各界进行监督，并提出宝贵意见和建议。
中共南墅镇委员会
南墅镇人民政府
2012年4月25日